469.第468章有多少要多少（2 / 2）

以前苏瑞只为自己投资，对资产管理行业不太了解。

于是这次当上ceo，继续负责把控好大方向，剩下的一些末梢细节，则靠手下高管们，自己发挥出主观能动性。

最麻烦的挑选投资目标的环节，由苏瑞自己负责了，剩下的具体管理方面的琐事，确实不需要他操太多心。 　　 　　等几位高管们准备完，苏瑞继续去会议室，跟众人简短地开了个会。

由于整个公司已经被他全资收购，几位之前的合伙人，统一转变为高管，由人力部分重新商谈具体的年薪、福利以及提成标准。

包括高管和普通中低层员工在内，总共77位雇员们，在这次被收购过程中，收入都不降反升，导致他们对苏瑞好感十足。

想讨员工们喜欢挺容易的。

毕竟苏瑞是明星，还拥有“钞能力”。

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